Als ich 2012 in meinem Ausbildungsbetrieb als Assistenz des Personalleiters eingesetzt wurde, kannte ich mich gut in unserer Firma aus, von Personal hatte ich jedoch keine Ahnung. Als “alter Hase” wurde so der neue Personalleiter mein Mentor und ich habe sehr viel gelernt. Da er branchenfremd war, waren meine Kenntnisse in den anderen Bereichen umso wichtiger. In meiner Funktion sind wir als zentrales Personalmanagement beratend für unsere Kollegen tätig, die in unseren vielen Niederlassungen in Deutschland die HR-Stellung halten. Kommt jemand neues ins Team, starten die Kollegen erstmal einige Tage bei mir.
Im Jahr 2012 bin ich frisch in HR eingestiegen und sah den Wald vor lauter Bäumen nicht. Nach 4 Jahren, eine Weiterbildung zur Personalfachkauffrau und einigen Seminaren sowie Workshops bin ich ein großes Stück weiter. Vor allem seit der Fortbildung zur Personalfachkauffrau IHK fühle ich mich wesentlich sicherer auf dem HR-Terrain. Dabei habe ich festgestellt, dass es mir viel Spaß macht Wissen zu teilen. Mein Unternehmen wächst ständig, daher gibt es immer viel zu tun. Beim Einführen digitaler Software (Bewerbermanagement, Digi-Personalakte) und auch unseres HR-Intranets, konnte ich meine Nerd-Seite so richtig ausleben. Am meisten Spaß habe ich beim persönlichen Kontakt in der Beratung meiner neuen Kollegen, die oft auch quereingestiegen sind.
So kam ich auch auf die Idee von weloveHR.de: Eine HR-Passion, Spaß am Lernen & Technik. Mein ganzes Leben lang, habe ich Internetseiten erstellt und betreut (meine erste mit 11) War klar, dass ich irgendwann auch mal meine HR-Leidenschaft in eine Webseite packen muss, oder? Freue mich schon sehr auf die Kontakte mit Gleichgesinnten, die ich hier sicher knüpfen werde. Wenn du jetzt neugierig geworden bist, dann schau dich gern um! Viel Spaß! Kimberly